| Balas komentar |
KSP BUPU maju trus dewh,,,klo perlu iklanin skalian di tv,g'cm via radio hehehe..yah...biarpun tv lokal gpp lah,, | |
| komentar | Balas komentar |
semoga dalam menjalankan kegiatan usahanya bisa terus meningkat, tapi mohon PDL nya jangan kasar-kasar kalau menagih, kan itu tidak sesuai dengan azas koperasi, terutama azas kekeluargaan. | |
| Thanks 4 comment | Balas komentar |
Terimakasih atas masukan , kritik , info dan komentarnya ... semoga menjadikan cambuk bagi kami u/ bisa lebih baik dan maju ... matur nuwun | |
| Balas komentar |
peraturan yg pro bawahan berarti itu keuntungan untuk perusahaan | |
| Balas komentar |
KSP Pamardi Utomo perkembangannya sangat hebat dibawah kepemimpinan Bp.SUTORO, namun operasional pelayanannya perlu ditingkatkan lagi kalau bisa operasional pada malam hari, sehingga anggota bilamana membutuhkan /pinjam dapat cepat dilayani. | |
Terima kasih atas masukan dan sarannya , akan kami pertimbangkan demi kepuasan pelayanan anggota ....
| |
| Mas Heri | Balas komentar |
Kapan ke Kcp Kebumen mas..??? printernya kantor agk rewel | - Mail_KCP
- 09Jul2010
- 16:22:03
|
| sekilas info | Balas komentar |
saya salut sama pak toro...KSP PAMARDI UTOMO semakin BAGUS...tapi dalam usaha bisnis...pak toro harus punya pendamping pendamping yang bener2 bisa dipercaya dan kridibel dalam menjalankan setiap tugasnya masing2...trus maslah mengenai SDM, KSP pesaing2 kalau diibaratkan komputer sudah pakai P4 tp pak toro masih pakai P1, dalam level top managerial kemampuan management yg dipakai bukan kemampuan teknis, karena disitulah dibutuhkan orang2 yang faham tentang pasar kredit...faham tentang managerial...faham tentang dunia ekonomi yang semakin pesat..kalau bisa pak toro rekurt orang2 seperti itu... saya termsuk salah satu yg cinta pamardi utomo...dan ndak ingin pak toro ada dilingkungan orang2 yg mementingkan diri sendiri dengan mengabaikan kemajuan perusahaan...para manager yg dipunyai pak toro harus orang yg harus faham ekonomi, bisa membaca kebutuhan pasar......bukan hanya bisa ngedrop dan bisa nagih...orang seperti itu ditempatkan aja dibagian tehnis...banyak sarjana sarjana yg mumpuni pak...terimakasih...SDM adalah ASET pak... jadi kalu mau menyimpan aset cari yg bisa menantang pasar...bukan asal ngedrop dan nagih........MATUR NUWUN | |
Terimakasih kritik , ifo dan sarannya ... | |
| Tingkat kesehatan | Balas komentar |
Selamat KSP PAMARDI UTOMO mendapatkan nilai tinggi dalam penilaian tingkat kesehatan KSP/USP. Semoga semakin maju dan berkembang. Sukses. | |
Terimakasih atas doa dan dukungannya , semoga bisa menjadikan cambuk bagi kami untuk tetap eksis dan lebih maju | |
| Balas komentar |
| kritik | Balas komentar |
pak sutoro saya sarankan kalau bisa ketika menerima karyawan baru jangan pakai uang pelicin, cukup uang deposito aja, karena itu memberatkan.
Bukankah itu mendidik sama karyawan untuk KKN...????? | |
| Balas komentar |
boleh gak minta hpnya Pak Sutoro, pengin belajar banyak tentang koperasi ke Beliau | |
| Branding KSP | Balas komentar |
Setelah saya menyimak informasi dari situs ini , boleh dibilang KSP Pamardi Utomo asset sudah cukup besar dan jaringan sudah luas , tapi maaf kok brandingnya khususnya dikota semarang kok kurang terkenal ya ... ? gimana nih ... | |
Kami mencoba untuk terus meningkatkan performa dan branding KSP Pamardi utomo , baik melalui iklan dan media lain ... tunggu aja .. | |
| Balas komentar |
Semoga kesejahteraan Karyawan sebanding dengan perkembangan yang pesat....Karena karyawan merupakan aset yang sangat mahal | |
| system online | Balas komentar |
kami team IT yang sudah membuat salah satu koperasi tersebesar online real time dengan biaya murah dan terintegrasi seluruh system, serta telah membangun Atm koperasi, menawarkan solusi kepada ksp sekartama untuk bisa online dengan biaya murah dan aman serta cepat tepat, bisa menghubungi kami selanjutnya, terima kasih | |
| Balas komentar |
